人本超市：鼓励吃“窝边草”
有公司因为管理上的原因不允许员工们吃“窝边草”，但也有企业非常赞成内部“消化”。温州人本超市的一名工作人员告诉记者：公司有半数以上的中层都是找了公司同事，公司工会每年都还会组织两至三次内部联谊会，帮单身同事牵线搭桥。
营销部经理张少武就是这样的例子。张少武是安徽人，今年30岁，太太是超市商场前台的工作人员。两人去年领取了结婚证，今年还晋级做了父母。“认识她是因为那时候我是单位工会主席，她则是活动活跃分子。我们那时候经常一起组织内部文化活动，然后就越走越近了。”张少武说，他做工会主席那时候起，就非常注意对员工的情感关怀。“我们单位的员工年轻，且大多是单身，经常一起工作就难免产生感情，那还不如就顺水推舟。情感生活丰富了，工作也有激情。”张少武说，类似的例子在他们公司实在是太多了。
但同时，他对“同事伴侣”现象也透露了一点意见——对企业管理是难题，特别是容易造成人员流动的压力。万一一人跳槽，走的就是两个人。